Rekrutacja zdalna

Ten pracodawca umożliwia przeprowadzenie rekrutacji zdalnie.

Dane kontaktowe

Techmar Sp. z o.o.

Ul. Marynarki Polskiej 100
80-557 Gdańsk
pomorskie, Polska
Telefon: +48 784 431 954
[email protected]

techmar.gda.pl

NIP: 5842566704

O NAS

Jesteśmy polską firmą od ponad 15 lat w branży wentylacyjnej. Realizujemy kompleksowe wykonawstwo systemów wentylacji bytowej, technologicznej, gastronomicznej i oddymiania, klimatyzacji, chłodnictwa oraz systemów grzewczych. Zrealizowaliśmy kilkaset projektów w Niemczech i w Polsce dla największych korporacji, fabryk, małych i średnich przedsiębiorstw, deweloperów oraz instytucji. Posiadamy wieloletnie doświadczenie, prezentujemy najwyższą jakość potwierdzoną certyfikatami i uznaniem naszych Klientów.

Zatrudniamy ok. 100 pracowników w Polsce i w Niemczech.

W firmie Techmar zatrudniamy najlepszych:

  • Monterów wentylacji
  • Brygadzistów
  • Kierowników montażu
  • Kierowników budów
  • Inżynierów
  • Pracowników biurowych

Korzyści z pracy

  • Ciekawa praca w środowisku międzynarodowym
  • Możliwość rozwoju zawodowego i awansu
  • Szkolenia, w tym naukę języka niemieckiego.
  • Możliwość zdobycia dodatkowych uprawnień
  • Niezbędne narzędzia do pracy na danym stanowisku (m.in.: ubranie robocze, narzędzia do pracy, laptop, telefon, samochód służbowy)
  • Zakwaterowanie na terenie Niemiec oraz dojazdy dla pracowników delegowanych

Etapy rekrutacji

Krok 1 - wyślij CV
Jeśli jesteś zainteresowany/a pracą w firmie Techmar, aplikuj przez pracuj.pl lub wyślij do nas swoje CV na adres: [email protected] W tytule wiadomości wpisz nazwę stanowiska bądź obszar pracy, jaki Cię interesuje oraz krótką wiadomość do naszego działu rekrutacyjnego. Możesz również skontaktować się przez formularz kontaktowy, który znajduje się na naszej stronie internetowej. Jeżeli posiadasz poszukiwane przez nas kompetencje, skontaktujemy się z Tobą, niezależnie od tego, czy obecnie mamy opublikowane oferty pracy.


Krok 2 - obierz telefon :)
Nasz pracownik działu HR skontaktuje się z Tobą telefonicznie w celu dopytania o informacje na temat Twoich kwalifikacji i oczekiwań i zaprosi Cię na rozmowę rekrutacyjną.


Krok 3 - spotkanie (spotkania) rekrutacyjne
Kolejny etap to rozmowa rekrutacyjna - jedno lub dwa spotkania (w zależności od stanowiska, na które aplikujesz), na którym sprawdzimy Twoje kwalifikacje, a Ty będziesz mógł dopytać o warunki pracy i szczegóły oferty. Takie spotkania odbywają się online lub w siedzibie Firmy Techmar w Gdańsku.


Krok 4 - decyzja
Jeśli zdecydujemy się Ciebie zatrudnić, zaprosimy Cię na spotkanie, podczas którego wspólnie z Tobą ustalimy warunki pracy i treść umowy.

Najnowsze oferty pracy

zobacz wszystkie oferty pracy (2)