ETAP 1
Wybierz ofertę, która spełnia Twoje oczekiwania, wypełnij formularz w zakładce OFERTY PRACY i aplikuj.
ETAP 2
Nasz dział rekrutacyjny uważnie przyjrzy się nadesłanym dokumentom, a następnie przeprowadzi z Tobą krótką rozmowę telefoniczną. Chętnie dowiemy się, dlaczego chcesz dołączyć do naszego zespołu, jakie są Twoje oczekiwania wobec nowej pracy, a także porozmawiamy o Twoim doświadczeniu zawodowym i aspiracjach. Zapoznamy Cię ze specyfiką pracy na wybranym przez Ciebie stanowisku.
ETAP 3
Przed nami najważniejszy etap rekrutacji – osobiste spotkanie w zamieszkiwanym przez Ciebie mieście. Chcemy Cię dobrze poznać, dlatego do tej rozmowy przykładamy dużą wagę. To również doskonała okazja, byś Ty poznał Nas. Chętnie opowiemy Ci o tym, jak na co dzień wygląda praca w Target PRO i pokażemy, dlaczego działanie zespołowe ma dla nas kluczowe znaczenie.
Poznasz również ASM – osobę z ramienia klienta, która będzie Ci towarzyszyła w pracy w terenie. Jest to pierwszy moment na zbudowanie relacji i poznanie wzajemnych oczekiwań.
Omówimy szczegóły potencjalnej współpracy i odpowiemy na wszystkie nurtujące pytania. Wiele z nich również zadamy.
ETAP 4
Jest nam niezwykle miło, że jesteś z nami. Po rozmowie kwalifikacyjnej przedstawiamy oferty zatrudnienia wybranym kandydatom, których zaprosimy do współtworzenia zespołu Target PRO.
Przed Tobą pierwszy dzień w naszej firmie – pamiętaj, nowi pracownicy są otoczeni pełną opieką i wsparciem już od momentu przybycia. Czego możesz się spodziewać? Zapewnimy Ci kompleksowe szkolenie, niezbędne narzędzia pracy i pełne wsparcie doświadczonych ekspertów, byś bez przeszkód mógł rozwijać swoje kompetencje sprzedażowe. Poznasz również zespół Target PRO, który chętnie podzieli się z Tobą swoim know – how.
____________
Wiemy, jak ważna jest otwarta komunikacja, dlatego każdy z kandydatów otrzyma od nas informację zwrotną - niezależnie od tego czy przeszedł do dalszego etapu rekrutacji.
