Żadna oferta nie wzbudziła Twojego zainteresowania? Nic nie szkodzi! Wyślij nam swoje CV, dołączymy je do naszej bazy. Przeglądamy ją w trakcie każdej rekrutacji.
Wyślij CVOtrzymuj powiadomienia o nowych rekrutacjach i programach stażowych, które prowadzi ten pracodawca. Bądź na bieżąco!
Pracujesz u tego pracodawcy? Poleć pracodawcę, aby pokazać innym, że warto rozważyć jego ofertę.
Analiza CV
Zaczynamy od przeanalizowania Twojego CV. W ciągu tygodnia odezwiemy się do Ciebie i damy znać, co dalej.
Spotkanie z rekruterem
Umawiamy się z Tobą na rozmowę telefoniczną, która potrwa 30-40 minut. Opowiemy Ci więcej o stanowisku, porozmawiamy o Twoim doświadczeniu i motywacji. Przygotuj swoje pytania i pamiętaj, że część rozmowy będzie prowadzona po angielsku.
Spotkanie techniczne
Czas na spotkanie techniczne. Skupimy się na Twojej wiedzy, doświadczeniu i umiejętnościach. W zależności od stanowiska, czeka Cię live coding albo case study. Wszystko to w przyjaznych warunkach. Całość lub część spotkania może się odbyć w języku angielskim.
Spotkanie z managerem – opcjonalne
Ten etap odbywa się z managerem odpowiedniego departamentu. Podsumujecie dotychczasowe rozmowy, porozmawiacie o oczekiwaniach i możliwościach rozwoju. Daj nam tydzień na informację zwrotną. Jeśli poczujemy do siebie chemię, widzimy się w WTT.
Jako patron Zespołu Szkół Łączności w Poznaniu, stwarzamy uczniom możliwość nauki poprzez praktykę. Młodzi adepci klas informatycznych i programistycznych poznają realia biznesu pod okiem naszych ekspertów. Dodatkowo współtworzymy programy nauczenia, wspieramy uczniów stypendiami dla najzdolniejszych oraz organizujemy otwarte wykłady, webinary i hackatony.
Współpracujemy z uczelniami na terenie całego kraju. Zapraszamy na staże studentów kierunków zarówno technicznych, jak i humanistycznych – w zależności od działu i zapotrzebowania. Nasze staże są płatne, a wielu naszych stażystów zostaje z nami na dłużej – chociażby nasz obecny Content & Experience Platforms Deputy Director, który zaczynał od stażu w 2007 roku.
17
lat na rynku jako partner globalnych marek
360
ekspertów w biurach w Poznaniu, Bydgoszczy i Katowicach
50
partnerów technologicznych – w tym Adobe, Salesforce, SAP, Sitecore, Acquia
Wunderman Thompson Technology w Polsce (dawniej Cognifide Polska i Mirum/Possible) od 17 lat wspiera globalne marki w rozwoju, projektując aplikacje i strony internetowe m.in. dla Forda, Colgate, Telegraph Media Group, Virgin Media, Aston Martin i Eon. Za marką WTT w Polsce stoi ponad 360 ekspertów, pracujących zazwyczaj zdalnie i bywających w biurach w Poznaniu, Bydgoszczy i Katowicach.
Jesteśmy ambasadorami dzielenia się wiedzą. Tygodniowy kalendarz wewnętrznych wydarzeń obejmuje mentoringi, tech meetingi i lightning talki. Spotykamy się też na firmowych mini konferencjach - Demo Days. Naszych ekspertów możecie spotkać podczas webinarów, wykładów, hackathonów czy konferencji. Patronujemy klasie programistycznej technikum oraz pomagamy w tworzeniu programów nauczania.
W WTT pracujemy z ludźmi, których lubimy. Ufamy sobie nawzajem. Ulepszamy rzeczy i wprowadzamy zmiany, korzystając z elastyczności i otwartości w naszych zespołach. Dbamy o to, żeby każdy mógł być sobą i swobodnie wyrażać swoje zdanie.
Obok wsparcia dla rozwoju technologii i dobrej atmosfery pracy, pamiętamy o tym, że działamy w relacji z innymi. Współpraca z uczelniami i szkołami, Project Shoebox (wsparcie dla kobiet w trudnej sytuacji), czy Pink October i Movember – umożliwiający przebadanie w trakcie pracy, to tylko niektóre z naszych działań. I jesteśmy otwarci na kolejne.
„Zanim dołączyłem do WTT, wydawało mi się, że będę „nomadem” – ciągle zmieniającym pracę, szukającym nowych wyzwań, technologii. Okazało się, że mogę to mieć, nie zmieniając co rok pracy.
Pracę w WTT zacząłem od bycia prostym Java Engineerem. Od razu trafiłem na duży projekt – globalną platformę webową firmy Renault. Później, na własne życzenie, zaliczyłem rajd przez bycie Full Stackiem, Tech Lead’em, poznałem pracę QA, zrozumiałem o co chodzi z całym tym security, zostałem architektem i zrozumiałem co to naprawdę znaczy cloud-native rozwiązanie i że można robić deployment na produkcję co 15 minut. WTT to dla mnie praca z ludźmi mądrzejszymi ode mnie, od których codziennie mogę się czegoś nauczyć.”
Tomek, Technical Architect
"Koduję od małego, a tak dokładniej od około 5-tej klasy podstawówki. Swoją przygodę zacząłem od już dość enigmatycznego MS FrontPage i tworzenia stron internetowych oraz CMS'ów dla rodziny, później restauracji i różnego rodzaju firm. Poznałem już mnóstwo języków programowania i frameworków, ale z biegiem czasu wiem, że to tylko narzędzia, które aktualnie dobieram indywidualnie pod projekty i problemy do rozwiązania. W WTT nabrałem sporo doświadczenia, ponieważ odkąd tu jestem, mam przyjemność brania aktywnego udziału w tworzeniu oprogramowania dla największych firm na świecie. Dzięki temu zaspokajam swoje koderskie ambicje i wychodzę z pracy zadowolony. WTT polecam szczególnie tym, którzy wierzą w to co robią, ponieważ z pewnością nie będą się tu czuć osamotnieni. Co ważne dla mnie, oprócz samej pracy w firmie dużo się dzieje, można spotkać wielu ciekawych ludzi i zainspirować się.”
Krystian, Principal Software Engineer
„WTT to duża, dojrzała firma, działająca na wysokich obrotach i dostarczająca rozwiązania dla klientów globalnych. Spotkasz tu świetnych project managerów, liderów technicznych i bardzo pomocny team office/finance/IT/HR.
WTT to dla mnie miejsce, gdzie nie narzekam na brak wyzwań, czy nudę, współpracuję z ludźmi pełnymi pasji, od których mogę się uczyć. Pracę w WTT zaczęłam w 2014 od projektu dla Virgin Media i już w drugim tygodniu pracy uścisnęłam rękę klienta osobiście w Londynie.”
Aga, Senior Technical Project Manager