Southco Poland sp. z o.o.

Aplikacja na wybraną ofertę

Pierwszy krok należy do Ciebie! Sprawdź nasze oferty, wybierz tę, która Cię interesuje i wyślij do nas swoje CV. CV powinno być napisane w języku takim samym jak treść ogłoszenia rekrutacyjnego na które aplikujesz oraz zawierać zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych.

Selekcja aplikacji

Na tym etapie rekruter wybiera aplikacje kandydatów, którzy spełniają wymagania określone w ogłoszeniu rekrutacyjnym. Informujemy, że kontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Pamiętaj, że w bazie kandydatów są przechowywanie CV tylko tych kandydatów, którzy wyrazili zgodę na przetwarzanie danych osobowych dla przyszłych procesów rekrutacyjnych prowadzonych przez firmę i tylko takie aplikacje mogą zostać włączone do kolejnych procesów rekrutacyjnych.

Rozmowa telefoniczna

Kolejny etap to rozmowa telefoniczna z naszym rekruterem. Rozmowa ta może mieć dwie formy: zaproszenie na spotkanie lub krótki wywiad telefoniczny. Ten etap to również czas dla Ciebie. W czasie rozmowy z rekruterem  uzyskasz informacje na temat firmy, stanowiska na które aplikowałeś oraz innych ważnych dla Ciebie kwestii. Pamiętaj, że, warto zadbać o swój wizerunek już na tym etapie.

Spotkanie z Rekruterem i/lub Menedżerem

Podczas spotkania będziesz mieć możliwość poznać przyszłego przełożonego oraz dowiedzieć się jeszcze więcej o stanowisku, na które aplikowałeś. Na tym etapie możemy poprosić Cię również o udział w testach merytorycznych, językowych lub osobowościowych. Pamiętaj, że na to spotkanie warto przygotować listę pytań związanych ze stanowiskiem, na które aplikujesz.