Żadna z ofert nie jest tym czego szukasz? Mimo to, rozważasz rozpoczęcie współpracy z tym pracodawcą i nie wiesz jak mu o tym powiedzieć? To proste! Zgłoś swoją kandydaturę do przyszłych rekrutacji, przesyłając swój profil z Pracuj.pl.
Wyślij CVMasz dobre doświadczenia rekrutacyjne z tym pracodawcą? Dobrze wspominasz tę firmę jako pracodawcę? Podziel się swoją wiedzą z innymi. Budujmy wspólnie bazę najlepszych doświadczeń.
Aplikuj szybko
Aplikuj szybko
30
od blisko trzech dekad działamy na rynku polskim.
69
procent naszego zespołu stanowią kobiety.
76
zatrudniamy przedstawicieli wszystkich pokoleń: BB, X, Y, Z. Nasz najmłodszy pracownik ma 18 lat, a najstarszy 76! Cieszymy się, że możemy korzystać z naszych różnych doświadczeń.
Czy zastanawiałeś się kiedyś, jak realizowane jest Twoje zamówienie internetowe? Kto odpowiada za jego przygotowanie, pakowanie i wysyłkę?
To właśnie w Rhenus Warehousing Solutions Polska Sp. z o.o. obsługujemy logistykę zamówień internetowych dla naszych klientów. Codziennie dbamy o zadowolenie Twoje i innych klientów. Jesteśmy stabilnym pracodawcą – prowadzimy wieloletnie projekty.
Nasza siedziba główna i Biuro Zarządu znajduje się w Radonicach pod Warszawą. Nasze centra operacyjne zlokalizowane są na terenie całej Polski – w Bolesławcu, Łozienicy k. Goleniowa, Passie k. Błonia, Sosnowcu, Swadzimiu i Swarzędzu.
W każdym z nich mieści się przestrzeń magazynowa oraz biurowa. We wszystkich lokalizacjach mamy do dyspozycji komfortowe biura i bezpłatny parking.
Nasz zespół jest międzynarodowy, pracują z nami osoby w różnym wieku i o zróżnicowanym doświadczeniu. Zatrudniamy pracowników operacyjnych (magazynierzy, brygadziści, operatorzy wózków widłowych) i wykwalifikowanych specjalistów w obszarze łańcucha dostaw (koordynatorzy, kierownicy operacyjni) czy też w działach sprzedaży, finansowym, HR czy IT.
Pracujemy w kilku lokalizacjach na terenie Polski, a każdy projekt realizujemy w oparciu o rozwiązania dostosowane do indywidualnych potrzeb naszych klientów. Nasz zespół tworzą osoby, które mają różne doświadczenie i kompetencje, reprezentują różne pokolenia i narodowości. Właśnie to zróżnicowanie, nasze odmienne doświadczenia i możliwość wymiany wiedzy budują naszą unikalną kulturę organizacyjną i pozwalają nam utrzymać wysoką jakość realizowanych zadań.