Poznaj nas bliżej
Dołącz do nas
Kolej to MY!
Żadna z ofert nie jest tym czego szukasz? Mimo to, rozważasz rozpoczęcie współpracy z tym pracodawcą i nie wiesz jak mu o tym powiedzieć? To proste! Zgłoś swoją kandydaturę do przyszłych rekrutacji, przesyłając swój profil z Pracuj.pl.
Wyślij CVPracodawca wpadł Ci w oko? Chcesz być na bieżąco z jego najnowszymi ofertami? Dodaj go do obserwowanych! Otrzymuj powiadomienia o nowych rekrutacjach i programach stażowych.
Masz dobre doświadczenia rekrutacyjne z tym pracodawcą? Dobrze wspominasz tę firmę jako pracodawcę? Podziel się swoją wiedzą z innymi. Budujmy wspólnie bazę najlepszych doświadczeń.
Aplikuj szybko
Aplikuj szybko
CV niewymagane
Dobrze trafiłaś/-eś!
W trakcie praktyk czy stażu będziesz realizować zadania zgodne z Twoim kierunkiem studiów/profilem klasy. Zdobędziesz wiedzę, umiejętności praktyczne i kompetencje miękkie, które wykorzystasz w trakcie swojej dalszej kariery zawodowej. Będziesz blisko współpracować z wieloletnimi praktykami i ekspertami w swojej dziedzinie.
Chcesz wiedzieć więcej? Zgłoś się do nas: [email protected]
13
lat na rynku i stabilne zatrudnienie
80
% pracowników zostaje z nami dłużej niż 3 lata
100
% pracowników wyposażonych w indywidualne narzędzia IT
DB Cargo Polska S.A. jest częścią wiodącego towarowego przewoźnika kolejowego w Europie DB Cargo AG, łączącego spółki kolejowych przewozów towarowych, należące do Deutsche Bahn - jednej z największych grup logistycznych na świecie. Od 2009 roku jesteśmy obecni na polskim rynku logistyczno-towarowym zapewniając krajowe i międzynarodowe rozwiązania transportowo-logistyczne. W 2021 roku otrzymaliśmy wyróżnienie Pulsu Biznesu w konkursie „Siła Przyciągania” w kategorii „Zdalne wsparcie rozwoju pracowników” oraz przystąpiliśmy do Koalicji na rzecz Przyjaznej Rekrutacji. W tym roku nasza firma została wyróżniona Certyfikatem HR Najwyższej Jakości 2022. Ponadto zostaliśmy zakwalifikowani do grona najbardziej zaawansowanych pracodawców w zakresie zarządzania różnorodnością i inkluzji oraz otrzymaliśmy certyfikat Diversity IN Check.
W naszej firmie stawiamy na rozwój zawodowy wszystkich naszych pracowników.
Dbamy o to, by każdy miał równy dostęp do działań rozwojowych - dlatego przenieśliśmy do sieci kursy językowe oraz szkolenia rozwojowe. Uruchomiliśmy platformę szkoleniową Świat Nauki DB, która umożliwia pracownikom uczestniczenie w różnych kursach w dogodnym miejscu i czasie oraz zaprosiliśmy ich do współtworzenia treści. Oferujemy również program wymiany pracowniczej oraz program wsparcia wymiany międzykulturowej YouropeWork. Ponadto, nasza firma posiada mobilny symulator lokomotywy oraz wspiera pracowników w dalszym rozwoju poprzez finansowanie szkoleń zawodowych.
Przykładamy dużą wagę do kwestii związanych ze zrównoważonym rozwojem i społeczną odpowiedzialnością naszej firmy.
Troszczymy się o środowisko naturalne dlatego podejmujemy działania, mające na celu zmniejszanie emisji CO2 do atmosfery, ochronę bioróżnorodności oraz recykling i utylizację odpadów. Jesteśmy Partnerem Strategicznym Forum Odpowiedzialnego Biznesu i jesteśmy firmą wyróżnianą oraz docenianą za rozwój dobrych praktyk z zakresu zrównoważonego rozwoju i CSR. Działamy zgodnie z prawem RP i UE, w oparciu o krajowe i międzynarodowe standardy etyczne, zasady i praktyki biznesowe. Prowadzimy program wolontariatu pracowniczego „Kolej na Pomaganie” - angażujemy Się w sprawy ważne dla naszych pracowników i ich społeczności lokalnych.
Dążymy do zapewnienia przyjaznego środowiska rekrutacji i pracy w taki sposób, by każdy mógł dobrze pracować, niezależnie od tego, co go wyróżnia od innych. Poprzez działania wspierające różnorodność w miejscu pracy, realizujemy jedną z naszych wartości, jaką jest otwartość. Nasz cykl interaktywnych webinarów - #różnoroDNI został opisany w raporcie „Odpowiedzialny Biznes w Polsce. Dobre praktyki.” W ramach #różnoroDNI rozmawiamy otwarcie o wielu aspektach różnorodności. Dajemy także przestrzeń do tego, by nasi pracownicy zabrali głos i opowiedzieli o swoich doświadczeniach – np. o blaskach i cieniach kobiecej kariery. Spotkania realizujemy w formie zdalnej, dzięki czemu mogą wziąć w nich udział wszyscy pracownicy, niezależnie od lokalizacji w której pracują.
KLIENT - budujemy relacje oparte na partnerstwie i szacunku. Słuchamy innych. Jesteśmy otwarci na potrzeby. Doradzamy i tworzymy rozwiązania. Dążymy do doskonałości.
PRACOWNIK - budujemy relacje oparte na partnerstwie i szacunku. Kierujemy się empatią i tolerancją. Jesteśmy odpowiedzialni za swój rozwój. Dzielimy się wiedzą. Tworzymy optymalne warunki pracy. Dbamy o bezpieczeństwo. Wspieramy innych i doceniamy ich pracę. Czerpiemy z różnorodności.
OTWARTOŚĆ - wyrażamy własną opinię. Jesteśmy otwarci na opinie innych. Uczymy się od innych. Jesteśmy otwarci na zmiany.