Rekrutacja zdalna

Ten pracodawca umożliwia przeprowadzenie rekrutacji zdalnie.

Dane kontaktowe

PreZero Polska Sp. z o.o.

Kokotek 33
41-700 Ruda Śląska
śląskie, Polska

www.prezero.com/pl

NIP: 7962416931

ETAP 1

ANALIZA NADESŁANYCH APLIKACJI

Wszystkie nadsyłane aplikacje są przez nas analizowane z uwagą i zainteresowaniem. Wybieramy te, które najbardziej odpowiadają naszym potrzebom, związanym z pracą na danym stanowisku. Kontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

ETAP 2

KONTAKT TELEFONICZNY Z WYBRANYMI KANDYDATAMI

Jeżeli Twoje CV spełnia nasze wymagania, skontaktuje się z Tobą osoba z działu HR. Podczas krótkiej rozmowy telefonicznej postaramy się poznać Twoją motywację do podjęcia pracy.

ETAP 3

ROZMOWA KWALIFIKACYJNA (1 lub 2 etapy)

Wybrani kandydaci zostaną zaproszeni na spotkanie do siedziby firmy. Spotkasz się z przedstawicielem Działu HR  i/ lub potencjalnym przełożonym działu do którego prowadzona jest rekrutacja. Podczas tego spotkania sprawdzimy Twoją wiedzę i umiejętności. Spotkanie ma na celu poznanie wzajemnych oczekiwań, co do warunków pracy.

ETAP 4

ZAKOŃCZENIE PROCESU REKRUTACJI

Niezależnie od wyniku rozmowy kwalifikacyjnej zostaniesz poinformowany o wyniku rekrutacji. Jeżeli decyzja będzie pozytywna nasz Dział HR skontaktuje się z Tobą telefonicznie i przedstawi warunki zatrudnienia.